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3 則內容精選
⚡️ 2 則精選好內容
1. 電風扇選購全攻略：循環扇是不是智商稅？DC 直流電扇和 AC 差在哪？智慧家庭的入門產品 🔗
2. 扁平化組織：看看 Valve 這間公司的新進員工手冊 🔗
2 個工具方法
💻 1 個數位工具＆品質生活方法
1. 如何不關電腦清理鍵盤？你需要這個鍵盤鎖定工具 🔗
1 個小故事
🤔 1 個小故事和思考
一個村本來人們彼此信任，連門窗都不用裝鎖，因為大家都知道，拜訪別人家要先告知，不能私闖。直到某天有一個「小偷」出現在這村莊，所有人開始提防彼此，花大錢裝鎖，把門窗變得醜，整個村的生產力和熱絡也不如以往……等
一句話啟發
有些東西知道了就回不去了，不管是好的體驗，還是壞的破滅。
最後更新
Mar 7, 2025 11:02 AM
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Jul 30, 2022 → Aug 6, 2022
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看清生活的真相，依然熱愛生活
- 這兩週我和柚子都被裝修收尾弄得憔悴，比較少上社群，少了許多閱讀文章和充電的時間，於是這週的《雷蒙週報》將內容精簡下，變為 2 則內容、1 個工具，還有一個小故事。
- 謝謝所有關心我們的蒙友們，我們會繼續努力恢復，保持我們的信念——看清生活的真相，依然熱愛生活。
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- 詳細的產品介紹，以及各種電風扇的迷思破解和應用技巧，可以看今天選文的第一篇！
- 這陣子太多意外突發狀況把各種排程打亂… 😅 當初為了要弄懂該買哪種電扇做了一些研究，把筆記們都分享出來，希望在這炎炎夏日的尾巴能幫助到你～雖然我覺得台灣到 10 月底之前都算熱 😆
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1. 電風扇選購全攻略：循環扇是不是智商稅？DC 直流電扇和 AC 差在哪？智慧家庭的入門產品 🔗
- 今年夏天，台電建議我們：「冷氣開 28 度併同風扇使用，共同度過夏天用電高峰，省電省荷包。」如果你只靠冷氣，即使開到 26 度也很難感覺到舒適，28 度甚至會覺得悶熱不適。該怎麼有效節能又能舒適，我們需要瞭解如何聰明地搭配「電風扇」，來達到室內溫度均勻。
- 這是一篇電風扇機制解構文，帶你快速瞭解怎麼使用、選購電風扇，也是我自己為了新家要買哪些電風扇的研究筆記，分享給所有夏天覺得悶熱，或者你應該要淘汰家裡那台又吵又硬又耗電的電風扇囉！
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2. 扁平化組織：看看 Valve 這間公司的新進員工手冊 🔗
- 網路科技的影響不只是遠距工作模式，還有組織管理模式也從過往的金字塔型慢慢演化出網狀扁平組織，然而許多人對「扁平化組織」的最大誤解就是「沒有管理」。
- 這週看到 Manny 分享《Valve 新進員工手冊》中也有提到：Valve 不是揚棄管理機制，而是不試圖建立一個「恆常」的管理機制；扁平化組織的真正奧義指的是員工可隨時組成「臨時性」的管理小組，Valve 曾經稱之為「集團」（cabal），有些公司也稱之為「特遣隊」（task force）。這樣的小組有幾個特性：
1. 因應特定任務而形成
2. 可獨立作戰
3. 成員跨職種
4. 內部仍會定義誰來領導與各成員的職責
5. 任務達成後解散
這不正是我們 Notion 訓練營＆ Discord 生活黑客群島的運作模式嗎？
我常常用復仇者聯盟的專案小組型態來形容我們的生態，雖然這陣子比較忙一些沒太多時間上去追大家近況，但每當我們有「特定任務」，大家就能聚集在一塊，各自作戰。我們還在尋找一個平衡，讓往後的 Notion 訓練營和 Discord 社群能更好的共榮共創，希望過沒幾年，我們也能出一套自己的《網狀社群運營手冊》。
- 目前外界傳閱的《Valve 新進員工手冊》是 2012 年的初版（居然還有中文版本！雖然只有簡體的），因此無法考證最新版實際上已變成怎樣。關於這種內部手冊，我目前最欣賞的是「得到App」的品
- 最後曼尼也提到 4 個問題，這四個問題很適合作為我們未來招募助教＆島嶼守護者的四個前提，如果不符合也沒關係，只是有其他的角色更適合你 😄。
- 「我隨時準備好起身領導他人，也隨時準備好接受領導嗎？」
- 「我的工作成就是來自建立一席之地，還是協助他人達成目標？」
- 「我願意隨時切換自己的職種角色，並且跨出舒適圈學習嗎？」
- 「我能對每個人一視同仁，並以實踐公司願景為指引而工作嗎？」
我認為正因為世界上絕大多數的人都是在科層化的組織中服務，所以或許對扁平化組織都有一絲憧憬。然而，在期待組織長什麼樣子以前，更重要的或許是先自問幾個問題：
人的個性沒有高低之分，因此如果上述問題的答案都為「否」可能也不用太在意，畢竟比起討論抽象的組織治理，也許更實際的是了解、認識自己，然後加入合適的組織。
1. 如何不關電腦清理鍵盤？你需要這個鍵盤鎖定工具 🔗
by Appinn
- 如果你是 Mac 使用者，使用這款
KeyboardCleanTool可以暫時把你的鍵盤鎖定失效，但你的觸控板和滑鼠還是有效的，這時候你可以拿吸塵器或者專門的鍵盤清潔工具大肆清潔鍵盤，把裡面的灰塵、餅乾屑給清乾淨～（當然最好還是不要在鍵盤附近吃東西 🍛）
- 如果你是 Windows 使用者，可以使用
iwck這款工具，做到一樣的效果。
一個村本來人們彼此信任，連門窗都不用裝鎖，因為大家都知道，拜訪別人家要先告知，不能私闖。直到某天有一個「小偷」出現在這村莊，所有人開始提防彼此，花大錢裝鎖，把門窗變得醜，整個村的生產力和熱絡也不如以往。
- 信任是人類社會協作最強大的底層力量，當所有人能完全信任彼此，就能投入 100% 專注在自己擅長的事情上，發揮真正的專業分工。但只要有一個人偷偷利用信任做壞事，全盤皆輸。
- 「先相信，後看見」，是我們的生活哲學。就算世界充滿惡意，也被傷害數次，還是選擇先向外相信，尤其在花錢買專業這件事情上。但可惜凡事只要牽扯到人，就沒有什麼天荒地老的保證。裝修裝潢更是。（一些故事和建議放在臉書貼文）
- 這兩週我們本來想發一些裝修尾聲的 Vlog 記錄，但因為遇到許多意料之外的壞事，一而再地信任破滅，我們的體力和情緒心情大量被損耗，不僅工作排程大受影響，也造成許多很棒的合作要推遲。只能告訴自己這是一種學習，盡可能不要把傷心轉為憤怒。明明可以很開心的和朋友們分享近況和成果，這兩週每天的心情都很複雜
本週思考：
有些東西知道了就回不去了，不管是好的體驗，還是壞的破滅。
好的體驗像是，升降桌取代一般固定桌；人體工學鍵盤和椅子，生巧克力……等
壞的體驗像是，沒吃過的外國食品，驚恐的遊樂設施，還有信任。
但「回不去了」，是不是種縮減我們感受世界美妙的後退，帶有刻板既定觀念？
本週好句：
很多人看起來很忙，其實都是損耗和空轉，這種時間的消耗，通常是為了別人的錯誤埋單，或者是自我麻痹覺得自己已經很努力，卻不知道只是低效能勤奮。
珍惜自己的時間和錢，跳出這個怪圈，我們會發現，開始有更多的時間去做更有意思的事情。努力避免「快速賺更多錢」的誘惑，和勤奮工作的陷阱。這是一生的修行，也是一種可以提升的能力。
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🔏 本週付費內容＆訂戶專屬社團的討論：
- 出書挑戰 5：增加你工作量的東西別買＆ 30 個必扔清單
- 黑客聊聊：聊聊鑽石的真相以及婚戒產業
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