Notion 人生管理線上訓練營經過一週了，我想回顧一下我們這個「自由聯合」的全遠距工作團隊。 沒有人是誰的員工， 每一個人都是自願參與進來，相互支持彼此， 把真正適合線上學習的網狀學習模式打造出來。 每次直播課後都會有新的問題被發現，但因為時間已經不早凌晨一兩點了，卻還是有人明明準備要睡覺，突然來個訊息：「這件事好玩耶，我來開電腦解決一下！」這叫做 #享受工作 由於是第一屆使用 Discord、第一次用 Notion 搭建超過百人的作業點評和學員交流系統，遇到沒人有經驗的 bug 是常見的事，但往往沒過多久就有人會跳出來說：「這個我來！」然後把難題給解決，還拍了清楚的教學影片給團隊成員。這叫做 #負責靠譜 因為我們是全遠距協作，每個成員都還有自己的主業和生活，所以不會要求大家永遠在線上與要立即回覆，但有些人往往能在任務的截止日期前，把任務完成，甚至做到更好，並自行復盤留下優化建議。這叫做 #協作能力 每一個人的擅長和能力並不相同，有些人擅長理性邏輯，有些人擅長感性情緒。當教學文案寫的太理性艱澀時，有人會跳出來說：「如果這樣寫，會不會更好理解？」這些人會願意把自己最擅長的拿出來分享互助，而不是把別人的事當外事。這就是 #支持互助 我很幸運透過雷蒙三十的《生活黑客之路》訂閱服務認識這些人，從讀者到共事的夥伴，他們不把這件事當作一個領錢就走的專案，而是當作自己的產品再看待。 雖然我做一人公司，但我知道一個品牌不能只是一個人的事，而是要和你的用戶們攜手共建。如果你問我什麼是對的人，我想這些人就是。